photo Surveillant / Surveillante de nuit

Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi Social - Services à la personne

Monestier-de-Clermont, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association ALHPI recrute pour les Foyers ALHPI un(e) surveillante de nuit (H/F) en CDD 1 mois à 80% . Fondée en 2002, l'Association ALHPI (Accompagner Le Handicap Psychique en Isère) est spécialisée dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap d'origine psychique ou cérébrale. Gestionnaire de plusieurs établissements et services, elle emploie 140 professionnels et accompagne plus de 350 usagers dans tout le département. Le foyer ALHPI La Source : Le foyer accueille et accompagne 20 personnes handicapées suites à une lésion cérébrale. Le foyer ALHPI Le Parc : Le foyer accueille et accompagne 20 Adultes en situation de handicap psychique Les équipes accompagnent les personnes accueillies dans un objectif de stabilisation et de réadaptation pour un projet d'insertion sociale et/ou professionnelle. Vous ferez partie de l'équipe du Foyer et par délégation du directeur, vous êtes sur la responsabilité de la directrice adjointe. Pendant la nuit vos missions porteront sur : Veiller à la surveillance des personnes accueillies. Récupérer les informations nécessaires au bon déroulement de la nuit. Transmettre à l'équipe de jour les informations sur le déroulement[...]

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Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi Social - Services à la personne

Eydoche, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'E.P.D le Charmeyran est un établissement public autonome, autorisé par le département au seul titre de l'assistance éducative. Il est destiné à l'accueil d'urgence des enfants de la naissance à 18 ans, des femmes enceintes et des mères avec enfant(s) de moins de 3 ans. Il a pour délégation la mission d'accueil d'urgence au sein du dispositif de protection de l'enfance en Isère et il est organisé en plusieurs structures. Nous recrutons 1 SURVEILLANT(E)S DE NUIT (H/F) à temps plein en CDD de 6 mois à compter du 1er février 2026 au sein de la Maison d'accueil d'urgence d'EYDOCHE. La maison d'accueil d'Eydoche est un foyer de l'enfance accueillant 6 enfants de 3 à 8 ans dans le cadre de l'accueil d'urgence. Vous aurez pour missions : - - Surveillance des enfants accueillis - Observation et prise en compte de l'état de santé psychique, moral et physique des enfants - Repérage, signalement, gestion et des situations de conflits - Aide aux actes de la vie quotidienne - Développement d'une relation éducative - Prévention des risques et organiser selon les protocoles de l'Etablissement - Sens des responsabilités et conscience de son positionnement professionnel (intégrité,[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Assurances

Eybens, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Les résidences mutualistes (EHPAD) Claudette Chesne (Eybens) et Vigny Musset (Grenoble) recherchent un Assistant administratif/Correspondant RH F/H. Poste en CDI à temps partiel (90%) partagé entre les deux établissements à pourvoir dès que possible. Sous la supervision des directions des deux structures et en lien fonctionnel avec les Cadres de santé, le service d'aide à domicile et les Gestionnaires RH du siège, l'assistant administratif/correspondant RH interviendra principalement sur les missions suivantes : Embauche et vie du contrat de travail : - Récupérer les éléments en vue de l'élaboration des contrats (fiche salarié, documents divers) - En lien avec l'encadrement et le Gestionnaire RH du siège : alimenter le tableau de demande de contrats et transmettre les éléments nécessaires à l'établissement du contrat de travail - Réceptionner les contrats et les faire signer aux salariés puis à la Direction - Alimenter les dossiers des salariés, en lien avec le GRH - Récupérer et transmettre les justificatifs d'absence - Récupérer les certificats de travail et STC ; les faire signer et les transmettre au salarié et au GRH - Suivre les congés des salariés en lien avec[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Institut Médico Educatif « Ninon Vallin » géré par la Mutualité Française Isère recherche : un(e) Educateur (trice) spécialisé(e) sous Contrat à Durée Indéterminée Temps plein, en externat L'institut accueille des enfants et adolescents porteurs d'handicaps. Ils sont encadrés par : une équipe pluridisciplinaire (43.6 ETP) accompagnant 44 enfants polyhandicapés (présentant des troubles moteurs associés à des troubles psychiques). Contexte : L'éducateur (trice) spécialisé(e) exerce sous la responsabilité du Directeur et par délégation du Chef de Service Pluridisciplinaire en lien avec une équipe médico-pédagogique. Missions : - Assurer la sécurité et le bien-être de l'usager : en l'accompagnant dans les actes de la vie quotidienne et si besoin en prévenant et en gérant les comportements défi, - Observer, élaborer des hypothèses de compréhension, rédiger et transmettre à l'oral et l'écrit ce qui a trait aux compétences de l'usager : comptes rendus, analyse fonctionnelle, rédaction et évaluation des projets personnalisés d'accompagnement, note sociale et éducative . - Construire et mettre en œuvre l'offre de coéducation : informations aux familles dans un rôle de prévention[...]

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Assistant familial / Assistante familiale

Emploi Social - Services à la personne

Isle-d'Abeau, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'E.P.D le Charmeyran est un établissement public autonome, autorisé par le Département au seul titre de l'assistante éducative. Il a pour délégation la mission d'accueil d'urgence au sein du dispositif de protection de l'enfance en Isère et il est réparti en plusieurs structures. Le Dispositif d'Hébergement en Famille d'Accueil accueille des enfants de la naissance à 18 ans en urgence et dans un cadre administratif ou judiciaire. Le fondement de la profession d'assistant familial est de procurer à l'enfant ou à l'adolescent, confié par le service qui l'emploie, un accompagnement éducatif et des conditions de vie lui permettant de poursuivre son développement physique, psychique, affectif et sa socialisation. Nous recrutons pour le service du Dispositif d'Hébergement en Famille d'Accueil, un(e) Assistant(e) Familial(e) à temps plein en CDD de 12 mois Agrément PMI obligatoire/Diplôme d'Etat d'Assistant Familial LES MISSIONS Dans le respect des droits des titulaires de l'autorité parentale et de la mineure, l'Assistant Familial accueille l'enfant ou l'adolescent confié à son domicile 7 jours/7, 24h sur 24, et l'accompagne afin d'assurer et d'évaluer au mieux : - Accueil,[...]

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Assistant familial / Assistante familiale

Emploi Social - Services à la personne

Villefontaine, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'E.P.D le Charmeyran est un établissement public autonome, autorisé par le département au seul titre de l'assistante éducative. Il est destiné à l'accueil d'urgence des enfants de la naissance à 18 ans, des femmes enceintes et des mères avec enfant(s) de moins de 3 ans. Il a pour délégation la mission d'accueil d'urgence au sein du dispositif de protection de l'enfance en Isère et il est réparti en plusieurs structures. Nous recrutons pour le service du Centre Parental l'Accordage, un(e) assistant(e) familial(e) à temps plein en CDD 12 mois (évolution possible) avec accueil à domicile 7 jours sur 7, 24 heures sur 24. Le Centre Parental l'Accordage accueille des couples ou des femmes enceintes majeures et mineures et / ou avec un enfant de moins de 3 ans, quel que soit leur statut (en difficulté sociale et éducative). LES MISSIONS : Dans le respect des droits des titulaires de l'autorité parentale et de la mineure, l'assistant(e) familial(e) accompagne l'adolescente afin d'assumer et d'évaluer au mieux : - Son projet ou (non-projet) de maternité, en vue de l'accouchement, - Sa capacité à prendre en charge affectivement et matériellement son enfant, - Sa relation (non-relation)[...]

photo Responsable de structure d'accueil social

Responsable de structure d'accueil social

Emploi Social - Services à la personne

Échirolles, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association Entraide Pierre Valdo recherche, un COORDINATEUR ASILE (F/H) pour ses dispositifs d'Asile. Sous la responsabilité fonctionnelle du chef de service de l'HUDA et en lien avec les autres chef(fes) de service du secteur Asile du Pole Isère, vous aurez notamment pour missions : Coordination générale du secteur asile : - Développement, animation et maintien des liens avec le réseau partenarial (associations, institutions, bailleurs sociaux). - Organisation et animation de temps de réflexion sur les pratiques professionnelles et les projets de service, ainsi que gestion de groupes de travail et d'activités collectives. Coordination spécifique des dispositifs asile en diffus (HUDA, CADA, CPH) : - Appui et coordination logistique en lien avec les équipes, en fonction des besoins des services (organisation des interventions dans les logements, achats divers, etc.). - Coordination de la collecte et de la consolidation des données relatives aux personnes hébergées, en lien avec les équipes et le personnel administratif (mise à jour de tableaux de suivi, rédaction de rapports, préparation des bilans périodiques). - Assurer le remplacement des chef-fes de service en cas[...]

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Responsable assurance qualité

Emploi

Moirans, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Mission : Garant de la conformité des produits et des prestations conformément aux exigences clients et à la réglementation tout en participant à la maîtrise des coûts et des délais. Promouvoir une culture de la performance pour l'ensemble de son périmètre. Activités principales : Mettre en œuvre toutes les actions garantissant la qualité des produits (niveau de qualité, analyse de risque, efficience des plans de surveillance produits/ procédés,...). Analyser les éléments de coûts de non qualité et des réclamations clients de sa ligne de produits afin de définir des actions d'amélioration et mesurer leur efficacité. Participer à la démarche d'amélioration continue, rechercher l'adhésion et compromis sur des enjeux significatifs. Proposer et contribuer à la mise en place des actions et changements à opérer pour garantir la satisfaction des clients par l'implication et la responsabilisation de tous les acteurs. Identifier les dysfonctionnements majeurs et la non valeur ajoutée, piloter la résolution de problème, traiter l'ensemble des non conformités de sa ligne de produits et s'assurer de l'efficacité des actions. Être un acteur majeur dans les réseaux[...]

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